充电赋能提素质 踔厉奋发促发展——广州发展“星青年·新发展”管理能力提升中国人民大学培训圆满结束

发布时间:2023年05月11日

        4月17日至4月28日,集团在中国人民大学举办了两期广州发展“星青年·新发展”管理能力提升培训班,来自集团各单位的百余名“1355”青年骨干分成A、B两个班先后参加了为期一周的集中培训。本次培训班聚焦提升青年骨干的领导能力和综合素养,科学设置培训课程,精心策划组织实施,达到了预期培训目的。

开班动员,殷殷嘱托,笃信好学强本领

        集团党委副书记、董事李光4月17日出席开班仪式并作动员讲话,对各位学员提出三点期望:一要笃信好学,切实珍惜学习培训机会;二要笃行为学,充分发挥学习培训实效;三要笃实治学,认真落实学习培训纪律,继续迎难而上、唯实唯干、拼搏奋进,进一步将本次培训学习成果转化为推动集团高质量发展的强大动力。

专题辅导,充电赋能,强筋补钙提能力

        本次培训紧密结合工作实际和青年骨干特点,坚持“干什么学什么、缺什么补什么、弱什么强什么”的原则,在课程设置、内容安排、师资调配等方面进行了精心谋划,开展了《宏观经济分析与两会政策解读》《新科技发展与产业投资》《数字时代员工管理新趋势》《企业风险控制》等8场专题辅导,课程安排扎实细致、内容丰富,帮助学员开阔思路眼界,明确目标方向,锤炼干事本领。

现场教学,拓展视野,外出取经学经验

        培训期间组织学员前往国家电网公司北京城市副中心新型电力系统示范区新型电力系统实验园区、光储直柔零碳营业厅、疃村零碳社区交直流混联微电网项目,以及国网北京市电力公司通州公司本部的新型电力系统创新中心开展沉浸式现场教学,大家一路走、一路看,一路问、一路议,学员们纷纷表示,“国网”之行是一次解放思想、拓展视野的学习之旅,也是一次寻找差距、激发干劲的收获之旅。

研讨交流,思想碰撞,凝聚共识促提升

        班委组织各小组开展聚焦式会话主题研讨,结合课程学习及工作实际,深入开展研讨交流,学员间畅谈学习收获体会,相互学习借鉴、增强学习效果,做到学深悟透、融会贯通。

        风正劲足自当扬帆破浪,任重道远更需快马加鞭。研修学习过程中,参与学习的人员能够认真记录、积极思考,及时总结、多维交流,力求全面提升自身业务素养和管理能力。培训结束后,学员纷纷表示:“此次培训内容丰富、形式多样,经过5天紧张有序的集中培训,开阔视野、拓宽思路、刷新理念,提高了解决实际问题的能力。接下来将会把学习内容内化于心、外化于行,把所学所思运用到工作中,为集团的高质量发展贡献自己的力量。”

       文:刘洁
       图:陈泰成、梁媚
       视频:杨学镔

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